С ДУШОЙ – К ДОСТИЖЕНИЯМ

Главная / Новости / Образование / С ДУШОЙ – К ДОСТИЖЕНИЯМ
21.05.2025
С ДУШОЙ – К ДОСТИЖЕНИЯМ
   В Калужской области подвели итоги ежегодного регионального конкурса профессионального мастерства «Я в педагогике нашёл своё призвание…» 
   Шестого мая в Доме правительства состоялась встреча министра образования и науки Калужской области Александра Аникеева с финалистами ежегодного регионального конкурса профессионального мастерства среди педагогических работников Калужской области «Я в педагогике нашел своё призвание...». 
   В течение полугода преподаватели из разных районов Калужской области проводили мастер-классы, открытые уроки и представляли свои методические разработки на суд жюри. Набравшие наибольшее количество баллов в муниципальном этапе участники вышли на региональный, где выступали с докладами о системе образования. 
   Сухиничский район в конкурсе представили директор средней школы №2 Ирина Лукина в номинации «Директор года» и воспитатель детского сада №190 Светлана Кондакова в номинации «Воспитатель года», которые стали финалистами этого сложного, но увлекательного состязания, продемонстрировав высокий профессионализм и преданность выбранному делу. Сухиничские педагоги рассказали нам как готовились к участию в конкурсе и как вышли в финал. 

   «Конкурс проходил в новом формате без заочного этапа: все мероприятия были очными. Первым испытанием было занятие с детьми, оно стало для меня самым увлекательным моментом, так как это моя стихия. Я не знала детей заранее, но во время подготовки мне удалось поближе с ними познакомиться. Я поняла, кто из них является лидером, а кто более застенчив. В целом, всё прошло очень хорошо. 
   Второе испытание первого тура – «Просветительское мероприятие»: следовало провести двадцатиминутное родительское собрание. Испытание проходило на той же площадке, где я проводила занятие с детьми. Незадолго до начала конкурса нам предоставили восемь тем родительских собраний, каждая из которых включала десять вопросов, то есть мне необходимо было подготовиться по восьмидесяти вопросам. 
   Родители оказались замечательными, и мне было интересно и легко с ними общаться. По завершении этого этапа жюри задавало различные вопросы. Эти два испытания стали «пропуском» во второй тур. 
   Во втором туре у нас прошли мастер-класс, брифинг и блиц-турнир. Особенно запомнился этап брифинга, где нужно было отвечать на вопросы без предварительной подготовки, он оказался для меня самым сложным, но я считаю, что успешно справилась со всеми испытаниями. На конкурсе царила дружелюбная атмосфера без злой конкуренции: все участники поддерживали друг друга, что оказывало на нас положительное влияние. 
   Я не ожидала, что стану финалистом и ни разу не пожалела о своем участии: я вышла из зоны комфорта и повысила свою профессиональную компетентность. В жизни мне всегда везло с людьми, и конкурс не стал исключением. Мне очень понравилась динамика и этапы конкурса, и я осталась довольна своим результатом. 
   Выражаю благодарность Марине Александровне Звягиной и Юлии Юрьевне Куделиной за их помощь в подготовке к областному этапу конкурса. Они поделились своими профессиональными и методическими советами и оказали мне поддержку. Также я признательна своим коллегам: руководителю Татьяне Евгеньевне Киданюк, Ольге Андреевне Ковалёвой и Светлане Александровне Гераськиной. Не могу не отметить поддержку своей семьи, за что им отдельное спасибо, это было для меня очень важно». Светлана Кондакова, воспитатель детского сада № 190 

   «Во время подготовки я усердно трудилась над презентацией. Используя только свою фантазию, я разработала её с нуля, и образ презентации постепенно формировался в процессе работы. В результате у меня появилась не только целостная концепция, но и новая эмблема для школы.
   Конкурс состоял из нескольких этапов. Первый из них – заочный конкурс «Траектория движения», где нужно было продемонстрировать работу школы и достигнутые результаты за определённый период времени с помощью презентации. Вторым испытанием стали дебаты «за» и «против». Участникам предстояло вытянуть тезис в жеребьёвке и отстоять выбранную точку зрения. Им нужно было выслушать аргументы оппонента, задать уточняющие вопросы и попытаться переубедить его в пользу своей позиции. 
   После первого тура были определены финалисты, и во втором туре состоялся конкурс «Мастер-класс». Я провела мастер-класс по командной работе, которую я провожу со своими коллегами. Мне удалось вовлечь других директоров в тему представленной мной работы. Этот этап оказался одним из самых сложных, но не менее интересным для меня. 
   Самым увлекательным оказалось командное задание, в рамках которого мне нужно было продемонстрировать, как я в роли директора решаю три ситуационные задачи. Это было непросто, но стоит отметить, что у нас сложились дружеские отношения с другими участниками конкурса, благодаря чему у нас получилась отличная совместная работа. 
   С финалистами был проведён брифинг, где мне попался интересный вопрос «Какие личностные качества необходимы директору школы?». Я считаю, что ключевыми качествами директора являются его личные характеристики. Если директор не будет понимать своих сотрудников и сопереживать им, отношения между ними не сложатся. Всё основано на взаимопонимании, и именно это помогает наладить деловые отношения. 
   У меня остались только положительные эмоции. Этот конкурс дал мне шанс попробовать себя, но уже в роли директора школы, а не учителя. Он также стал шансом изучить работу других директоров, поспособствовал моему внутреннему саморазвитию и выходу из зоны комфорта. Это замечательная возможность проанализировать и оценить свою деятельность.
   На конкурсе я имела возможность пообщаться с другими директорами, с некоторыми из них мы установили партнёрские отношения. Взаимное обучение и обогащение на ментальном уровне оказалось самым ценным опытом. 
   Конкурс помог мне увидеть свои сильные стороны, которые я смогу использовать в дальнейшей работе в школе. Я предпочитаю не называть свои недостатки «слабыми сторонами», считаю, что слабость – это область для роста. В моменты неудач понимаю, над чем нужно поработать. Это был замечательный опыт, и я очень рада, что приняла участие в этом состязании и стала финалистом». Ирина Лукина, директор средней школы № 2 

   ЦИФРА 
   В этом году в конкурсе участвовали 65 работников образовательной сферы, 35 из них вышли в финал. В состязании были представлены шесть номинаций: «Директор года», «Учитель года», «Первый учитель», «Воспитатель года», «Педагог дополнительного образования» и «Педагог-психолог». 

  Лилия Алексанова, обозреватель 
   Фото предоставлено Ириной Лукиной
Просмотров: 395

Комментарии

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
Все новости


                                                                          

 

Народные новости
Лента новостей
19.01.2026
Должностное лицо администрации Сухиничского муниципального округа привлечено к административной ответственности за нарушение сроков рассмотрения обращения местного жителя

17.12.2025
Калужский производитель вторичной стретч-пленки присоединился к федеральному проекту «Производительность труда»

19.12.2025
Калужский производитель мясных деликатесов присоединился к федеральному проекту «Производительность труда»

23.12.2025
Завод АО «Фильтр» успешно завершил участие в федеральном проекте «Производительность труда»

09.12.2025
На заводе АО «Фильтр» запущен информационный центр — новый инструмент бережливого производства

05.12.2025
О ценах на территории Калужской области

14.11.2025
На калужском предприятии АО «РЕКАСТ» продолжают внедрять бережливые технологии

01.11.2025
Калужская компания «Автоэлектроника Деталь» присоединилась к федеральному проекту «Производительность труда»

28.10.2025
Музыка эффективности: на фабрике «АККОРД» стартуют изменения

15.10.2025
История успеха: АО «Фильтр»

10.10.2025
На калужском заводе по производству мостовых конструкций начали внедрять бережливые технологии

09.10.2025
Михаил Вишневский: бережливое производство помогает расти

Опрос